Présentation
Fêtant ses 19 ans cette année, Transavia France est la compagnie low-cost du groupe Air France – KLM. Elle est implantée à Paris-Orly, Nantes, Lyon, Montpellier, Marseille et Bordeaux et opère des vols moyen-courriers principalement en France, en Europe et vers le bassin méditerranéen. Elle se positionne comme la première compagnie low-cost au départ de Paris !
Présentation
Outils inclusifs
| - Adaptation du matériel informatique - Installation ergonomique du poste - Locaux avec accès handicap - Medecine du travail pour préconisations d'adaptation selon les besoins |
Dernières offres
Chiffres clés
- Année de création2007
- nombre de collaborateurs3500
- PARITÉ44 %56 %
Politique handicap
Chez Transavia, nous croyons que la diversité des profils est une force. Notre engagement en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap se traduit par des actions concrètes, à chaque étape du parcours collaborateur.
À l'embauche
Nos processus de recrutement sont accessibles à tous. Chaque candidature est évaluée sur les compétences et le potentiel, sans discrimination. Des aménagements du processus de sélection peuvent être mis en place sur demande.
Dans l'emploi
Nous adaptons les conditions de travail à chaque situation : aménagement de poste, télétravail adapté aux recommandations médicales, et jours d'absence rémunérés pour effectuer les démarches RQTH.
Un accompagnement de proximité
Une assistante sociale et un référent handicap sont disponibles pour orienter, accompagner et répondre à toutes les questions, en toute confidentialité.
Parce que chaque talent compte, Transavia s'engage à offrir un environnement de travail où chacun peut évoluer selon ses compétences.