Rencontre « Santé mentale et emploi »
Présentation
Colloque Handicap Psychique & Emploi : Inclusion, Maintien dans l'Emploi et Bonnes Pratiques en Entreprise
Plongez au cœur des enjeux d'inclusion professionnelle et de santé au travail lors de ce rendez-vous co-organisé par l'Agefiph Île-de-France et le Clubhouse Paris, dédié à l'insertion et au maintien dans l'emploi des personnes vivant avec un handicap psychique. Ouvert à l'ensemble des acteurs de l'emploi, de la santé, du médico-social, ainsi qu'aux décideurs RH et dirigeants d'entreprise, cet événement offre un espace d'échanges privilégié pour déconstruire les idées reçues, sécuriser les parcours professionnels et bâtir des environnements de travail adaptés.
🚀 Au programme de cet événement engagé dédié à l'inclusion et à la santé mentale au travail :
Une journée rythmée par une conférence inspirante, des témoignages croisés, une table ronde d'experts et des ateliers pratiques :
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Sensibilisation & Déconstruction des Stéréotypes : Mieux comprendre les réalités du handicap psychique en entreprise, lever les tabous et changer de regard sur la maladie mentale au travail.
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Dispositifs d'Accompagnement & Emploi Accompagné : Le décryptage des méthodologies éprouvées (job coaching, intégration progressive) pour favoriser l'autonomie et sécuriser le maintien dans l'emploi.
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Management Bienveillant & Aménagement des Postes : Les leviers d'action pour former les équipes encadrantes, adapter l'organisation du travail et instaurer un climat d'écoute et de confiance.
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Coopération Territoriale & Synergies Écosystème : L'articulation entre acteurs de la santé, structures spécialisées (Clubhouse) et entreprises pour un suivi fluide et durable des collaborateurs.
💡 Pourquoi participer ?
C'est une opportunité unique pour acquérir des repères méthodologiques concrets et renforcer vos démarches RSE, diversité et qualité de vie au travail (QVT). Grâce à l'expertise complémentaire de l'Agefiph Île-de-France et du Clubhouse Paris, vous bénéficierez d'un éclairage pragmatique, fondé sur le retour d'expérience du terrain et le croisement des visions entre professionnels de santé et du monde économique. Son format interactif — combinant apports théoriques, retours du terrain et ateliers participatifs — offre un cadre d'échange idéal pour faire évoluer vos pratiques managériales. Profitez de ce temps fort pour nouer des contacts qualifiés, poser vos questions à des spécialistes et engager votre organisation vers une véritable inclusion.
Ne manquez pas cette rencontre pour transformer la gestion du handicap psychique dans vos organisations et bâtir un marché du travail plus inclusif !
L’organisateur